Non c’è esigenza che i nostri ascensori non possano soddisfare! Contattaci! 

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Le persone sono la più grande
risorsa aziendale

Maspero Elevatori è sempre interessato a conoscere candidati motivati e desiderosi di entrare in un solido contesto industriale che ha sempre fatto della qualità e dell’impegno nel lavoro due dei suoi valori fondanti.

Posizioni aperte

Consulta le eventuali posizioni aperte e, se ritieni di rispondere ai requisiti richiesti, candidati con l’apposito bottone all’interno della posizione e ricorda di allegare il tuo curriculum vitae.

I presenti annunci sono rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della legge 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Tutte le candidature saranno prese in considerazione solo se il curriculum contiene l’autorizzazione al trattamento dei dati in conformità alla legge sulla privacy.

Sarà nostra cura contattare i candidati ritenuti in linea con le nostre necessità.

Ruolo

Stiamo ricercando una figura commerciale back office servizi e manutenzioni – after sales.

 

Mansioni

Per la posizione potranno essere prese in considerazione figure professionali junior con la possibilità di un adeguato percorso formativo tecnico commerciale interno.

La risorsa si occuperà del supporto della rete commerciale, della redazione di offerte, recupero credito e gare di appalto pubbliche e private.

 

Requisiti

Risulta gradita la conoscenza della lingua inglese e l’eventuale esperienza nello specifico settore dei servizi post vendita e gare di appalto.

La provenienza dal settore ascensoristico costituisce titolo preferenziale, ma non esclusivo. Saranno prese in considerazione anche candidature provenienti da fuori settore, purché in linea con la ricerca.

 

Retribuzione

Le posizioni prevedono un inquadramento diretto ai più alti livelli di mercato.

Responsabilità
La risorsa, riportando al Responsabile Amministrativo, si occuperà delle seguenti attività:

  • registrazione fatture e pagamenti fornitori;
  • riconciliazioni bancarie;
  • prima nota contabile;
  • emissione e controllo delle note spese;
  • supporto alla contabilità generale.

Profilo candidatura
Saranno valutate per l’iter le sole candidature di professionisti in possesso dei seguenti requisiti:

  • diploma in materie economiche e/o ragioneria
  • esperienza nel ruolo di almeno 2 anni in aziende strutturate e/o studi professionali.

Completano il profilo precisione, proattività e capacità di lavorare in team.

Nell’ambito di un processo di rafforzamento dell’organigramma del reparto commerciale si ricerca per ufficio commerciale estero e marketing una risorsa che abbia un’ottima conoscenza delle lingue inglese, francese ed una terza lingua (il tedesco costituirà titolo preferenziale) da inserire nell’ufficio commerciale ed avrà principalmente le seguenti mansioni:

  • sviluppo di offerte a supporto della rete vendita;
  • recepimento della richiesta/capitolato del cliente e sviluppo della quantificazione economica ed emissione dell’offerta testuale di riferimento;
  • gestione dei canali web e social;
  • in coordinamento con la Direzione marketing avrà il compito di curare i contenuti e la reportistica legate alle attività di Digital marketing;
  • stesura traduzioni e testi.

Nell’espletamento delle mansioni di cui sopra sarà necessario interagire con le varie funzioni interne aziendali e completare processi di sviluppo contenuti specifici, scrivere le traduzioni competenti la materia specifica richiesta.

È richiesta la conoscenza dei principali strumenti di lavoro come posta elettronica, Excel, Word, Power Point e saper lavorare in un team con spirito di squadra.

Nell’ambito dei programmi di crescita e potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo un Funzionario commerciale per la vendita di nuovi ascensori. A riporto del Direttore commerciale, la risorsa dovrà occuparsi della ricerca di nuovi clienti, nonché curare e sviluppare le relazioni con studi di architettura, ingegneria e progettazione che, per i loro progetti, possono necessitare di ascensori e piattaforme elevatrici verticali oppure inclinati o ancora montacarichi industriali e ascensori antideflagranti.

In particolare la figura che stiamo cercando dovrà:

  • gestire trattative commerciali inerenti alla vendita di nuovi ascensori e piattaforme elevatrici;
  • assicurare la soddisfazione dei clienti mediante la corretta gestione di eventuali reclami, fino alla loro risoluzione
  • ampliare il numero di clienti in portafoglio.

Requisiti

  • Indispensabile la provenienza dal settore ascensoristico
  • Capacità di organizzazione
  • Orientamento al risultato
  • Buone capacità relazionali

Sede di lavoro
Genova

 

Benefit
Cellulare, PC, auto aziendale, rimborso spese, ticket.

 

Retribuzione
La retribuzione sarà commisurata alle capacità e all’esperienza nel settore specifico.

Nell’ambito dei programmi di crescita e potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo un Funzionario commerciale per la vendita di nuovi ascensori. A riporto del Direttore commerciale, la risorsa dovrà occuparsi della ricerca di nuovi clienti, nonché curare e sviluppare le relazioni con studi di architettura, ingegneria e progettazione che, per i loro progetti, possono necessitare di ascensori e piattaforme elevatrici verticali oppure inclinati o ancora montacarichi industriali e ascensori antideflagranti.

In particolare la figura che stiamo cercando dovrà:

  • gestire trattative commerciali inerenti alla vendita di nuovi ascensori e piattaforme elevatrici;
  • assicurare la soddisfazione dei clienti mediante la corretta gestione di eventuali reclami, fino alla loro risoluzione
  • ampliare il numero di clienti in portafoglio.

Requisiti

  • Indispensabile la provenienza dal settore ascensoristico
  • Capacità di organizzazione
  • Orientamento al risultato
  • Buone capacità relazionali

Sede di lavoro
Roma

 

Benefit
Cellulare, PC, auto aziendale, rimborso spese, ticket.

 

Retribuzione
La retribuzione sarà commisurata alle capacità e all’esperienza nel settore specifico.

Nell’ambito dei programmi di crescita e potenziamento della nostra rete commerciale, ricerchiamo un Funzionario commerciale servizi.
A riporto del Direttore commerciale servizi, la risorsa dovrà occuparsi della gestione dei clienti che hanno gli impianti in manutenzione e nello specifico:

  • gestire trattative commerciali inerenti alla vendita di riparazioni, ammodernamenti e sostituzione di ascensori esistenti
  • gestire i contratti di manutenzione e i relativi rinnovi
  • assicurare la soddisfazione dei clienti mediante la corretta gestione di eventuali reclami, fino alla loro risoluzione
  • ampliare il numero di clienti in portafoglio, acquisendo nuovi impianti in manutenzione.

Requisiti

  • Indispensabile la provenienza dal settore ascensoristico
  • Capacità di organizzazione
  • Orientamento al risultato
  • Buone capacità relazionali

Sede di lavoro
Appiano Gentile – Italia

 

Benefit
Cellulare, PC, auto aziendale, rimborso spese, ticket.

 

Retribuzione
La retribuzione sarà commisurata alle capacità e all’esperienza nel settore specifico.

Nell’ambito di un processo di sviluppo e rafforzamento della nostra azienda, siamo alla ricerca di un/a progettista di impianti ascensori da inserire all’interno dell’Ufficio Tecnico.

La risorsa si dovrà occupare di sviluppare le commesse realizzando il disegno di layout degli impianti, la specifica dei materiali, le richieste di offerta ai fornitori esterni e, quando previsto, il disegno di particolari meccanici per la costruzione in officina. La figura che stiamo ricercando dovrà occuparsi inoltre occuparsi della realizzazione della documentazione tecnica a corredo dell’impianto.

 

Requisiti

È richiesta esperienza pregressa nel ruolo, anche minima (almeno un anno), la padronanza nell’uso di AutoCAD 2D (costituisce elemento preferenziale la conoscenza del 3D) e degli strumenti informatici di uso comune, oltre che della lingua inglese.
Si richiede anche una spiccata capacità di relazionarsi con colleghi, clienti e fornitori, spirito di iniziativa e predisposizione al lavoro di squadra.

 

Sede di lavoro

La nostra sede ad Appiano Gentile (CO) – Italia

Per la nostra sede di Appiano Gentile (CO) ricerchiamo un/una esperto/a in programmazione PLC. La risorsa seguirà un percorso di crescita che la porterà ad occuparsi di programmazione PLC di macchine speciali automatiche di produzione dell’azienda stessa, nonché di macchine di altro marchio presso i clienti.

 

Requisiti richiesti:

  • Diploma in ambito tecnico o Laurea in Ingegneria dell’Automazione
  • Conoscenza di Siemens e Omron
  • Capacità di leggere schemi elettrici complessi
  • Capacità di cablaggio quadri d’automazione
  • Cablaggio a bordo macchina
  • Conoscenze tipologie materiali
  • Uso personal computer e sistemi gestionale
  • Disponibilità a trasferte in Italia e all’estero per il 15% del tempo

Orario di lavoro:

40 ore settimanali con possibilità di straordinari in base alle necessità aziendali.

 

Sede di lavoro

Appiano Gentile (CO).

Maspero Elevatori S.p.A. è azienda leader nella progettazione, produzione, installazione e manutenzione, di tutte le tipologie di Impianti Elevatori, panoramici e tradizionali. Per ampliamento del proprio organico presso lo stabilimento di Appiano Gentile (Co), la società è alla ricerca di:

  • n. 1 operaio carpentiere Senior
  • n. 1 operaio carpentiere Junior

La risorsa dovrà avere buona conoscenza del disegno meccanico, capacità di saldare e conoscenza della lavorazione delle lamiere metalliche.

La figura che ricerchiamo deve avere anche una spiccata capacità di relazionarsi con i colleghi, mostrare spirito di iniziativa e saper fare lavoro di squadra.

Stiamo attualmente ricercando tre tecnici manutentori, uno per la filiale di Milano, uno per quella di Torino ed uno per le zone di Como-Lecco-Varese che dovrranno garantire il funzionamento affidabile e sicuro degli impianti, tramite visite pianificate sugli impianti della propria area di competenza.

 

Attività principali

  • Effettuare la manutenzione su impianti elevatori
  • Effettuare interventi su chiamata per impianti fermi o mal funzionanti
  • Eseguire visite periodiche, semestrali, straordinarie
  • Essere responsabile delle prestazioni e della sicurezza degli impianti

Requisiti e Competenze

  • Indispensabile l’abilitazione alla manutenzione di impianti (Patentino)
  • Attitudine alla soluzione di problemi e buone capacità di comunicazione con clienti e utenti
  • Solida esperienza in ambito riparazione, manutenzione e/o montaggio
  • Buona conoscenza tecnologica delle principali tipologie di impianti elevatori
  • Conoscenza delle disposizioni in materia di sicurezza e impegno nell’utilizzo dei dispositivi di sicurezza
  • Affidabilità

I tecnici manutentori si relazioneranno quotidianamente rispettivamente con il Supervisore tecnico della Filiale di Torino e al Responsabile dei servizi, a cui  forniranno le informazioni necessarie per il corretto funzionamento degli impianti.

Candidatura spontanea

Invia una candidatura spontanea allegando il tuo curriculum vitae.

Tutte le candidature saranno prese in considerazione solo se il curriculum contiene l’autorizzazione al trattamento dei dati in conformità alla legge sulla privacy.

Sarà nostra cura contattare i candidati ritenuti in linea con le nostre necessità.